A nós que mantivemos firme em dezembro
Tempo de lançamento:
2022-12-30
O terceiro ano da pandemia, após a reabertura total, parece ser especialmente difícil. No último mês de 2022, a prevenção e controle da pandemia da Huanggang Meifeng Chemical Technology Co., Ltd. (doravante denominada "Huanggang Meifeng") passou por mudanças drásticas. Todos testemunharam os constantes ajustes e otimizações nas políticas de prevenção da empresa durante esta batalha contra a pandemia.
O terceiro ano da pandemia, após a abertura total, parece ser especialmente difícil. No último mês de 2022, a prevenção de epidemias da Huanggang Meifeng Chemical Technology Co., Ltd. (doravante denominada "Huanggang Meifeng") passou por mudanças drásticas. Todos testemunharam os constantes ajustes e otimizações nas políticas de prevenção da empresa durante esta batalha contra a epidemia.
Em 7 de dezembro, foram implementadas novas diretrizes para a prevenção de epidemias, visando minimizar o impacto da pandemia na produção das empresas. A equipe de liderança da empresa planejou e implementou ações decisivas, ativando imediatamente o plano de emergência para a prevenção de epidemias. Os membros do grupo de liderança da prevenção de epidemias responderam ativamente, com divisão de tarefas clara e responsabilidades definidas, todos na fábrica unindo esforços, e todos os funcionários respeitando rigorosamente as normas e requisitos de prevenção de epidemias, colaborando de perto e cumprindo suas funções. Muitos funcionários deixaram suas famílias para cuidar do bem-estar coletivo, mantendo-se em seus postos e lutando para alcançar uma "dupla vitória" na prevenção de epidemias e na produção segura, avançando com determinação para cumprir as metas anuais.
Para entender com precisão a nova situação e as novas tarefas da prevenção de epidemias, controlar o processo, achatar a curva e adiar o pico, o departamento de recursos humanos emitiu imediatamente um aviso de emergência: qualquer pessoa que apresentasse sintomas suspeitos de COVID-19, ou que vivesse com alguém que apresentasse tais sintomas, deveria ficar em casa em isolamento e não poderia entrar na fábrica, devendo informar imediatamente o responsável pela comunicação sobre a epidemia via WeChat. Os gerentes de todos os níveis precisavam prestar atenção às dinâmicas emocionais dos funcionários e realizar trabalho de apoio. Essa medida evitou efetivamente uma infecção em massa entre os funcionários da empresa.
No entanto, a batalha contra a epidemia ainda não foi completamente vencida, e "eu testei positivo" se tornou um novo termo popular nas redes sociais. A velocidade de transmissão do vírus é muito mais "feroz" do que imaginamos, e a pressão sobre o trabalho de prevenção de epidemias em todos os departamentos aumenta a cada dia, com os funcionários pedindo licença e a escassez de pessoal se tornando evidente. Diante da grave e complexa situação de prevenção de epidemias e das pesadas tarefas de produção, os gerentes de todos os níveis do departamento de produção mantiveram-se firmes em seus postos, assumindo as funções de cargos vagos. Não há "trabalhadores escolhidos pelo destino", apenas pessoas comuns que permanecem na linha de frente enfrentando o vírus.
Quando o inverno rigoroso encontra o coronavírus, os riscos de segurança aumentam exponencialmente. O vice-presidente responsável pela segurança, Chen Chunhong, mesmo com os cabelos grisalhos, trabalhou incansavelmente ao lado do diretor de segurança ambiental, Wan Xiaopan, sem tirar férias. Preocupados com o estado dos trabalhadores e a falta de pessoal, os responsáveis pela segurança intensificaram as inspeções e se prepararam para lidar com emergências a qualquer momento, dedicando-se à linha de frente da prevenção de epidemias e fortalecendo a linha de defesa da segurança.
"Chefe Gao, eu acho que já estou recuperada, posso voltar ao trabalho amanhã." A analista Hu Hongxiu disse ao diretor de qualidade da fábrica, Gao Shengming, com uma voz rouca. O chefe Gao respondeu: "Mas você só descansou um dia..." Antes que ele pudesse terminar, Hu Hongxiu interrompeu: "Vi que mais da metade dos colegas do departamento estão de licença, e os que estão presentes já estão sobrecarregados. Neste momento crítico, preciso ajudar!" Somente em tempos difíceis se revela a coragem, e todos demonstram a força da Meifeng com suas ações.
O suporte eficaz e a garantia sólida são frutos da dedicação, responsabilidade e sacrifício. O supervisor do refeitório, Shao Hongbing, liderou a equipe de apoio logístico para superar as dificuldades de uma vida familiar agitada e o medo psicológico. Eles são os primeiros a chegar e os últimos a sair. Esses adoráveis irmãos e irmãs sempre dizem: "Eu preciso cuidar bem da minha saúde, não posso ser infectado, senão será um problema para todos os funcionários da fábrica comerem." Eles são os mais velhos, mas carregam o maior fardo. Eles se dedicaram à linha de frente da prevenção de epidemias, entregando refeições e medicamentos aos funcionários isolados em dormitórios e comprando suprimentos. Diante das difíceis condições de prevenção de epidemias, eles se esforçaram para superar o frio e as dificuldades da vida, permanecendo dia e noite na linha de frente da prevenção, sem nunca reclamar.
"A escassez de medicamentos se tornou uma realidade sem surpresa, é difícil comprar medicamentos, e mais difícil ainda comprar antitérmicos." A diretora do departamento administrativo, Long Qin, cuja família de quatro pessoas foi infectada, não hesitou em agir durante a pandemia. Ela, com um soro na veia e a garganta arranhando, contatou várias fontes para conseguir medicamentos. Os medicamentos para prevenção de epidemias e os testes de antígeno, que estavam esgotados no mercado, foram disponibilizados no escritório administrativo graças aos esforços da diretora Long, garantindo assim um suporte forte para que os funcionários pudessem retornar ao trabalho o mais rápido possível.
Poder é responsabilidade, e responsabilidade deve ser assumida. A missão e o compromisso que os líderes da Huanggang Meifeng carregam os levaram a se esforçar para fazer o último teste positivo. Ao ver os funcionários retornando ao trabalho de forma ordenada e sem que o trabalho fosse afetado, eles começaram a descansar em grupos. Eles demonstraram responsabilidade e compromisso com suas ações.
Os resultados são conquistados com esforço, e os milagres são realizados com trabalho duro. Cada tarefa, grande ou pequena, é alcançada com perseverança e dedicação. Juntos, não tememos dificuldades; unidos, podemos vencer qualquer batalha.
Continuamos a avançar, ainda nos esforçando e lutando.
Com o final do ano se aproximando, agradecemos a todos os membros da Meifeng! Vocês trabalharam duro!
Como disse o Sr. Zeng, a MFCI é ainda mais brilhante por causa de você.
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